Analista de Capacitación Managua
El candidato seleccionado será responsable de diseñar, implementar y supervisar programas de capacitación basados en competencias para mejorar las habilidades y el rendimiento de nuestro equipo.
Deberás trabajar en colaboración con líderes de equipo para identificar necesidades de desarrollo y planificar eventos de capacitación efectivos.
Tu rol implicará coaching personal a miembros del equipo, facilitando una comunicación clara y efectiva para asegurar la comprensión y aplicación de los conocimientos adquiridos.
Además, serás el encargado de dirigir personal en proyectos de capacitación, supervisando su progreso y ajustando los planes según sea necesario para maximizar el impacto.
Se requiere una sólida experiencia en planificación de eventos, con capacidad para crear agendas y materiales de capacitación que sean relevantes y motivadores.
Debes tener habilidades de supervisión de proyectos para garantizar que los objetivos de capacitación se cumplan de manera eficiente y efectiva.
Requisitos: experiencia previa en capacitación, coaching y dirección de personal.
Excelentes habilidades de comunicación y planificación de eventos.
Capacidad para supervisar y evaluar el desempeño de los proyectos de capacitación.
El puesto es de tipo presencial y ofrece una oportunidad para contribuir significativamente al desarrollo profesional de nuestro equipo.
Si tienes pasión por el desarrollo de habilidades y el liderazgo efectivo, este es el lugar para ti.